Katalog: Katalog 2007 | |
ravensberger 2006/2007 ravensberger ... | |
business case ziel entwicklung von seminaren die durch hausinterne trainer anhand des didaktisch aufbereiteten ausführlichen briefings durchgeführt werden hintergrund das unternehmen hat sehr spezifisches detailwissen mit sehr hohem abstraktionsgrad das eigene mitarbeiter vermitteln sollen diese mitarbeiter sind spezialisten auf diesen gebieten haben aber keine ausbildung als trainer lösung die inhalte wurden durch die jeweiligen fachabteilungen aufbereitet ravensberger erstellte das didaktische konzept und stimmte es in mehreren feedback-schleifen ab der trainerleitfaden wurde in zusammenarbeit ... | |
3 inhaltsverzeichnis vorwort business plan erstellen steuern erfolge sichern budget mit plan zum erfolg Über uns inhouse balanced scorecard förderpreis internationale personalentwicklung kpi sicher steuern mit key performance indicators ias ifrs die umstellung mit gewinn meistern hinweis zu publikationen business intelligence mit system zum ertrag 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 ravensberger | |
business case ziel neue führungskräfte auf management-aufgaben vorbereiten hintergrund die unternehmung hat sich zum teil umstrukturiert der aufgabenbereich der führungskräfte wurde dabei deutlich erweitert das reporting und die investitionsrechnung sind in diesem zusammenhang angepasst worden die neuen führungskräfte hatten bislang keinen oder nur geringen betriebswirtschaftlichen bezug sie sollen neben einigen management-tools insbesondere die modernen controlling systeme verstehen und für die steuerung auch anwenden können lösung in einer seminarreihe aus drei verschiedenen phasen trainierte ... | |
unternehmung haben wir uns für 2006 2007 zum motiv gemacht finden sie in unserem ... katalog neue und interessante seminare die die ... | |
6 business plan erstellen steuern erfolge sichern steuern sie ihre liquidität die umsätze und kosten mit hilfe von business plänen zeigen sie den banken auftraggebern und eigenkapitalgebern dass die vision sich auch rechnet wann schaffen sie den breakeven und welche klippen erwarten sie bis dahin der business plan hilft ihnen ihre ziele zu erreichen und das risiko zu beherrschen definieren sie ihre zielvorstellung analysieren sie mit hilfe der swot-analyse die erreichbarkeit wie planen sie die umsätze und welche funktion hat dabei das marketing mit welchen kostenstrukturen ... | |
7 budget mit plan zum erfolg jedes jahr von vorne der planungsprozess steht wieder an die budgets müssen erstellt werden welche faktoren müssen berücksichtigt werden wie wird das budget richtig geplant was passiert bei abweichungen lernen sie wie budgets und planung zielgerichtet und effizient erstellt werden der management zyklus von der zieldefinition hin zur effektiven kontrolle zielformulierung ziele sinnvoll gestalten und kommunizieren budgetierung vom klassischen kostenstellenplan über zero based management bis hin zu beyond budget budgetierungs-instrumente ermittlung von realen planzahlen ... | |
Über uns ravensberger ist ein traditionsbewusstes und gleichzeitig modernes unternehmen der aussage wissen werte wachstum ist ravensberger bereits seit 10 jahren am markt verpflichtet 1996 die gründung des vorgängers erfolgt zunächst als reines trainingsinstitut das den schwerpunkt auf rechnungswesen und controlling hat schnell können bundesweit kunden gewonnen werden zu denen global player und mittelständische unternehmen gehören 1998 neben dem trainingsgeschäft wird die sparte beratung aufgebaut der fokus liegt dabei auf industrie und handel mit dem schwerpunkt in der textilbranche mit der ... | |
inhouse passgenau und effektiv bieten wir ihnen alle bereiche der personalentwicklung an beratung konzeption trainings und seminardurchführung evaluation bildungscontrolling moderation tagungsmanagement firmen-akademie verwaltung senken sie mit unserem modularen und variablen angebot ihre fixkosten und gewinnen sie mehr sicherheit und freiraum gerne erstellen wir ihnen ein angebot referenzen banken versicherungen deutsche bank energie aral · bewag · ge gmbh · stadtwerke bad salzuflen · vattenfall forschung fraunhofer iis · gmd gesellschaft für mathematik und datenverarbeitung ... | |
ausschreibung 2006 förderpreis internationale personalentwicklung förderpreis internationale personalentwicklung 2006 der förderpreis internationale personalentwicklung wird hiermit öffentlich ausgeschrieben er ist für junge wissenschaftler und studenten bestimmt die sich in ihren abschlussarbeiten mit dem thema internationale personalentwicklung intensiv auseinander setzen es können magister und diplomarbeiten von fachhochschulen berufsakademien und universitäten des jeweiligen jahres 1 september 2005 31 august 2006 eingereicht werden die arbeiten müssen für die veröffentlichung honorarfrei ... | |
11 balanced scorecard bei der führung ihres bereiches werden sie täglich vor neue herausforderungen gestellt welche einsatzfelder bietet die balanced scorecard bsc als ganzheitliches managementsystem definieren und entwickeln sie das passende zielsystem was verbirgt sich hinter der swot-analyse und wie können sie ihren marktauftritt durch den richtigen einsatz optimieren die vier perspektiven der balanced scorecard wie lassen sich ihre geschäftsziele mit hilfe der bsc erreichen wie schaffen sie die richtigen anreizsysteme und welchen nutzen können sie aus ihnen ziehen unterstützen sie ihr ... | |
12 ias ifrs die umstellung mit gewinn meistern die umstellung auf ias ifrs rückt immer näher viele unternehmen haben sich schon lange vorbereitet doch nun geht es an die praktische und operative umsetzung wie funktioniert der Übergang welche punkte sind dabei zu beachten und wie muss ich mit der finanzbuchhaltung zusammenarbeiten was heißt eigentlich impairment-test und welche auswirkung hat er wie werden kennzahlen geändert und welche auswirkung wird die umstellung auf das reporting haben neben den grundlagen und dem aufbau des internationalen rechnungswesens werden ihnen die besonderheiten ... | |
13 kpi sicher steuern mit key performance indicators ebitda ros cfroi rona eva etc die traditionellen kennzahlen werden von den international gängigen verdrängt das geschäft wird immer stärker mit den sog kpi key performance indicators geführt und berichtet aber was sagen sie aus welche erkenntnisse bekomme ich aus diesen kennzahlen wie muss ich auf das reporting reagieren welche möglichkeiten habe ich die kennzahlen zu beeinflussen eine klare analyse und aufbereitung der kpi ist voraussetzung um diese erkenntnisse in die praxis umzusetzen sehen sie mit welchen management tools der erfolg in ... | |
hinweis zu publikationen aus dem inhalt moderne kennzahlen eva eric raroc cfroi uvam balanced scorecard benchmarking best practise management-zyklus management-tools ne ue h e rs c r b he st in 20 un 06 g controlling als führungsinstrument nutzen ist ein buch für praktiker die schnell effektiv und realistisch ihr wissen erweitern wollen es zeigt die klassischen systeme auf und liefert einen guten Überblick über die modernen verfahren das buch kann als lehrbuch als lexikon und als ratgeber für die tägliche praxis gleichermaßen eingesetzt werden Über den autor volker schulte hat ... | |
15 business intelligence mit system zum ertrag business intelligence kann nachhaltig und effektiv die performance ihrer unternehmung steigern mit der geschickten aufbereitung der daten entdecken sie neue potenziale und ungenutzte reserven die modernen verfahren helfen ihnen systematisch zu schürfen und den schatz zu heben lernen sie die neuen methoden kennen und anwenden sehen sie welche systeme wann in einsatz gebracht werden und welche technischen möglichkeiten es gibt ifrs und controlling internationales rechnungswesen als controlling instrument nutzen integrierte finanzplanung ... | |
ravensberger viktoriastr 53 33602 bielefeld t 49 0 5 21 560 86 79 f 49 0 5 21 560 96 32 mail@ravensberger.biz www.ravensberger.biz ravensberger | |
